Zahlung

Siegel Tinte
Nach Anmeldung über das Kontaktformular und der Abklärung eventueller Fragen zum Prozess (siehe „Aufsichtsrats-Vermittlung“) stimmen wir mit Ihnen das Aufsichtsrats-Interview zur Profilerstellung ab.

Direkt nach Zahlungseingang werden wir uns kurzfristig bei Ihnen melden und Ihnen – je nach Ihrer zeitlichen Verfügbarkeit – neben Berlin auch weitere Großstädte (z.B. Hamburg, München, Frankfurt) für das Aufsichtsrats-Interview und die Profilerstellung anbieten.

Wir haben 3 Care-Level: Gold, Platin und Brillant.

  • Wir bieten Ihnen zunächst den Care-Level Gold an (€ 2.400,- plus MwSt.)*. Dafür erhalten Sie ein Profiling, wo wir aus Ihrer Lebens- und Karriereplanung, Ihre Ambition (USP) für ein Aufsichtsratsmandat herausarbeiten. Wir erstellen entsprechende Unterlagen und geben Ihnen Hinweise auf mögliche passende Zielunternehmen.
  • Sie können auch den höherwertigen Care-Level Platin buchen (€ 4.800,- plus MwSt.)**, bei dem wir Sie zusätzlich bei bis zu 7 ausgewählten Aufsichtsräten durch Versenden Ihrer Unterlagen aktiv ins Gespräch bringen. Weiterhin werden wir auch bis zu 3 Cold-Calls für Sie dort übernehmen, um den notwendigen Nachdruck zu erzeugen.
  • Im Care-Level Brillant (€ 48.000,- plus MwSt.)*** begleiten wir Sie zeitlich unbegrenzt bis zu einer Platzierung in einer Boardfunktion, worunter wir Ihre Berufung in einen Aufsichtsrat, Vorstand, Geschäftsführung oder sonstige Top-Führungsfuktion verstehen.

Im Regelfall ist diese Dienstleistung in allen drei Care-Level steuerlich voll absetzbar.

Die Zahlung nehmen wir online über PayPal entgegen. Der Betrag beinhaltet 19% MwSt. Nach dem Zahlungseingang wird Ihnen unaufgefordert eine Zahlungsbestätigung zugesendet. Zur Zahlung brauchen Sie nur den folgenden Link zu nutzen.

Care-Level



Sie können die Kosten für unsere Dienstleistung auch überweisen an:
German-IoD e.V.
IBAN: DE49 3807 0024 0311 3776 00
BIC: DEUTDEDB380
Deutsche Bank AG

*) Ihr Investment in eine USP, mit der man berufen werden kann, können wir so kostengünstig gestalten, da wir auf Ihre fokussierte Mitarbeit bauen.
**) Wir wissen, dass wir mit einem solchen Placement-Service 50% unter dem üblichen Marktpreis liegen. Das können wir Ihnen anbieten, da wir über jahrelang gewachsene belastbare Netzwerke verfügen, die wir für Sie nutzen können.
***) Beim aktiven Placement sind 2 Monatsgehälter auf die Zielfuktion ein branchenübliches Honorar. Zum Beispiel mit einem Jahreszieleinkommen von T€ 600 (entsprechend T€ 50 Monatsgehalt) liegt das übliche Placement-Honorar bei T€ 100, bei höheren Gehältern entsprechend mehr. Wer seine neue Funktion nur 2 Monate früher bekommt, hat das Honorar schon wieder heraus, bei jedem weiteren Monat früher ist es ein echtes Return-on-Invest. Mit unserem Fixpreis-Modell bieten wir hier eine Alternative und garantieren dabei eine Betreuung bis zur Platzierung in der gemeinsam erarbeiteten Zielfunktion. Hier binden wir gegebenenfalls auch unsere beiden externen Partner mit ein, um Sie optimal und schnellstmöglich in die Spitzenposition zu bringen, die Ihrem Potenzial entspricht.

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